踔厲奮發(fā) 蓄勢賦能｜德創(chuàng)環(huán)保2022年度集團(tuán)經(jīng)營分析會順利召開
2023-01-17 13:54:17
1月13日-14日，德創(chuàng)環(huán)保召開2022年度集團(tuán)經(jīng)營分析會，全面總結(jié)2022年度經(jīng)營管理工作取得的成績，明確2023年集團(tuán)整體經(jīng)營管理工作目標(biāo)和思路，部署各項(xiàng)重點(diǎn)工作，為2023年高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能。
會議開始，各分（子）公司、事業(yè)部及職能部門負(fù)責(zé)人依次發(fā)言，就2022年度工作情況及新一年工作計劃進(jìn)行了匯報，曬成績、談目標(biāo)，定目標(biāo)，啟程新一年工作。
過去的一年，集團(tuán)各板塊經(jīng)營業(yè)績碩果累累，企業(yè)經(jīng)營穩(wěn)步向前，這離不開每一位德創(chuàng)人的辛勤付出。在新的一年，德創(chuàng)環(huán)保將：
堅(jiān)定“雙循環(huán)”新發(fā)展格局。一是扎實(shí)推進(jìn)海外戰(zhàn)略，提升員工國際化能力，提高德創(chuàng)環(huán)保在煙氣治理、新能源等領(lǐng)域的國際影響力。二是扎實(shí)推進(jìn)本土化戰(zhàn)略，加快危廢深度資源化項(xiàng)目建設(shè)，擴(kuò)大處置范圍、提升處置能力。
堅(jiān)定人才立企、科技強(qiáng)企。德創(chuàng)的發(fā)展要靠廣大員工的挺膺擔(dān)當(dāng)，將重點(diǎn)推進(jìn)青年員工培養(yǎng)提升機(jī)制，提高員工的專業(yè)能力，鍛造青年人才生力軍。推進(jìn)各類優(yōu)秀人才引進(jìn)工作，讓人才創(chuàng)新活力充分迸發(fā)。繼續(xù)開展煙氣高效協(xié)同治理技術(shù)、危廢深度資源化處理技術(shù)、碳減排技術(shù)的攻關(guān)和產(chǎn)業(yè)化道路，提升科技強(qiáng)企地位，實(shí)現(xiàn)技高一籌、創(chuàng)新未來。
堅(jiān)定全體員工共同富裕的目標(biāo)。以“人為本，德為先”作為企業(yè)核心文化，堅(jiān)持通過工資、獎金、股權(quán)激勵等多種形式，內(nèi)部協(xié)同、資源共享，提高員工綜合收入，打造企業(yè)與員工命運(yùn)共同體，實(shí)現(xiàn)共建共享、共同富裕。
會議進(jìn)行到最后，集團(tuán)各經(jīng)營板塊分別上臺簽署軍令狀，確立目標(biāo)，堅(jiān)定信心，言出必行，奮發(fā)圖強(qiáng)，使命必達(dá)。